Жаңалықтар

Зауыт ұжымын құру іс-шарасы өнеркәсіптік жабысқақ таспа өндірісінің бірлігін арттырады

2026 жылдың шілдесінде біздің желімдеу зауыты зауыттың ашық алаңында тақырыптық команда құру іс-шарасын өткізді. Іс-шара өнеркәсіптік жабысқақ таспаны өндірумен айналысатын қызметкерлердің жұмыс қысымын жеңілдетуге, команданың біртұтастығы мен ынтымақтастық туралы хабардарлығын арттыруға және кейінгі кезеңде өнеркәсіптік жабысқақ таспа өндірісінің тиімдірек болуына берік негіз қалауға бағытталған.

Команда құру іс-шарасына зауыттың барлық алдыңғы қатарлы өндіріс жұмысшылары, сапа инспекциясының қызметкерлері және ҒЗТКЖ тобының мүшелері қатысты. Зауыттың әкімшілік бөлімі әр қызметкер жұмысына араласып, зауыттың үлкен отбасының жылуын сезінуі үшін көңілді және командалық жұмысты біріктіретін әртүрлі қызықты бәсекелестік ойындарды мұқият әзірледі.

Қызықты бәсекелестік ойындар команданың құмарлығын тудырады

Команда құру іс-шарасы жылы шыраймен ашылды. Жүргізуші іс-әрекет процесі мен ойын ережелерімен таныстырды және барлық қызметкерлер өнеркәсіптік жабысқақ таспа өндірісінің негізгі өндірістік буындарының атымен аталатын алты командаға бөлінді, соның ішінде қаптау тобы, кесу тобы және сапаны тексеру тобы.

Бірінші ойын – «Арқан тарту сайысы» әр топтың жалпы ынтымақтастығы мен ұйымшылдығын тексереді. Әр команданың қызметкерлері арқанды мықтап түйіп, бір ауыздан ұрандар айтып, команда намысы үшін күресуге барын салды. Сахна көңіл-күй мен жанармай құю дыбыстарына толы болды, атмосфера жылы әрі жанды болды.

Кейіннен фабрикада «Көңілді үш аяқты жарыс» және «Командалық жұмбақ сайысы» сияқты қызықты ойындар іске қосылды. Ойындарда фабрика қызметкерлері бір-біріне көмектесіп, үнсіз ынтымақтаса отырып, кедергілерді бірге аттап өтті. Ойындар барлығының физикалық дайындығын ғана емес, сонымен қатар қызметкерлер арасындағы өзара сенім мен ынтымақтастық қабілетін арттырды.

Интерактивті ортақ пайдалану сеансы топтық қарым-қатынасты жақсартады

Жарыс ойындарынан кейін фабрика белсенділік залында интерактивті бөлісу сессиясын өткізді. Әр түрлі лауазымдардағы қызметкерлер өнеркәсіптік желім лентасын өндірудегі жұмыс тәжірибесімен бөлісті, зауыттағы жетістіктері мен өсуі туралы әңгімелеп, өнеркәсіптік жабысқақ таспаны өндіру процестерін оңтайландыру бойынша сындарлы ұсыныстар жасады.

Зауыттың өндірістік директоры барлығының пікірін мұқият тыңдап, барлық қызметкерлердің өнеркәсіптік жабысқақ лента өндірісіндегі қажырлы еңбегі мен адалдығын растады және зауыттың дамуына қосқан үлестері үшін қызметкерлерге алғысын білдірді. Өндіріс директоры фабриканың жұмысшылардың физикалық және психикалық денсаулығына әрдайым көңіл бөліп, қолайлы жұмыс жағдайын жасайтынын айтты.

Бөлісу сессиясы барысында қызметкерлер күнделікті жұмыстағы дағдылар мен әдістермен де алмасты, сондай-ақ өнеркәсіптік жабысқақ лента өндірісінің өндіріс процесінде кездесетін кейбір шағын мәселелерді өзара байланыс арқылы шешті, бұл болашақта жұмыс тиімділігін арттыруға жақсы негіз болды.

Іс-әрекеттің жабылуы және зауыт күтулері

Команда құру іс-шарасы барлық қызметкерлердің күлкісінде сәтті аяқталды. Зауыт әр қатысушыға мерекелік іс-шараның қуанышты сәттерін жазып, бай сыйлықтар мен естелік фотосуреттер дайындады. Қызметкерлер бұл белсенділік жұмыс қысымын жеңілдетіп, фабрикаға қатыстылық сезімін арттырғанын айтты.

Алдағы уақытта зауытта өнеркәсіптік скотч өндірісінің сапасы мен тиімділігіне баса назар аудара отырып, түрлі мәдени және спорттық шаралар тұрақты өткізілетін болады. Зауыт қызметкерлерге қамқорлық көрсетуді, ұжымның бірлігін күшейтуді және барлық қызметкерлерді толық ынта-жігермен және жағымды психикалық күймен өнеркәсіптік жабысқақ таспа өндірісіне арнауға шақыруды жалғастырады.

Фабрика өнеркәсіптік жабысқақ таспа өндірісінің өндірістік деңгейін арттыра отырып, қызметкерлердің өсуі мен бақытына назар аудара отырып, зауыт пен қызметкерлердің ортақ дамуына ықпал ете отырып, әрқашан «адамдарға бағытталған» тұжырымдамасын ұстанатын болады.

Қатысты жаңалықтар
Маған хабарлама қалдырыңыз
X
Біз cookie файлдарын сізге жақсырақ шолу тәжірибесін ұсыну, сайт трафигін талдау және мазмұнды жекелендіру үшін пайдаланамыз. Осы сайтты пайдалану арқылы сіз cookie файлдарын пайдалануымызға келісесіз.Құпиялылық саясаты
ҚабылдамауҚабылдау